我的极品女友 第440章博宇的危机

张一亮虽然也很想跟这样的美女多坐一会，说说话，哪怕什么都不说，光看这对面的陆嫣，一举一动都是不一样的风情，那也是一种无上的享受。不过时间长了他怕自己流鼻血吃不消，而且也太尴尬，所以赶紧转移话题。

陆嫣也收起了那种微笑的姿态，转而严肃地说着：“好吧，那我也不兜圈子了，其实我今天找你来，是因为公司的事情，确切一点来说呢，是因为李总的事情。”

“李芷琪？”张一亮下意识地打断陆嫣的话，“她怎么了？”再联想到最近李芷琪的状态，张一亮心里头顿时就感觉可能情况确实不太好。

陆嫣叹了口气，忧心忡忡地说道：“也算是连锁反应吧，有时候谁也想不到，一点小小的事情，可以引发那么多一连串的后果。其实说起来，也的确是我的错，如果不是我住院这么长时间，可能就不会有这么多的事情。”

按照陆嫣的说法，经过李芷琪一连番的整顿之后，博宇的禸 部的许多管理问题也都有所好转，最近一段时间以来，都是开始集中在业务上。而陆嫣本身是市场部总监，业务方面她是主导。

“我自己呢因为总部和老李总的关系，也有相当一部分的人脉，所以也联系到不少的大客户。只不过李总这个人，性格方面我说实话你别不爱听，她呢是有些固执，前期整顿的时候，很多跟她意见不合，或者是她觉得不行、不合适的人，就替换到其他岗位，或者是闲置，甚至于违反公司规定的直接开除的，也是有的。”陆嫣说着，看着张一亮，“这个情况，我相信你其实也是了解的。包括你自身，我也有听说过，当初跟李总就是因为类似的情况，所以才选择离开。”

陆嫣这番话，让张一亮一时间也无话可说，张一亮怎么能不了解呢，的确最开始，他并不情愿离开公司的，只是那时候跟李芷琪确实是水火不容，再加上刘杰在背后搞鬼，他没有办法，不能不选择自己离开。

张一亮也不能不承认，刚接触的时候，他印象中的李芷琪就是个特别冷酷、不近人情，而且近乎于故意挑刺那种型的，最开始不就是因为张一亮看到了她光着身子的样子，所以想尽办法想要逼着张一亮离开吗？

时过境迁，两个人已经渐渐熟悉、了解了，而且后来也解释清楚了，李芷琪已经没有让张一亮走的打算了，甚至于她也有很真诚地邀请张一亮回去上班，也知道李芷琪并不是那种蛮不讲理、无理取闹的人，可是那是因为两个人住的近，有很多的机会打交道，去彼此慢慢了解。那其他人呢？公司里头那些人，哪有时间和机会去了解他们高高在上的总经理呢？

再说，李芷琪在生活中是一副简单的样子，可是在工作上，她必须维持着她总经理的形象，所以总是冷若冰霜的形象，而且必须要跟其他人拉开距离，更不可能让别人去了解她。仔细想想以后，张一亮心里头也更明白了。

可是越明白，也越没有底。他只知道，李芷琪这次遇到的，很可能是不一般的麻烦。从来做管理者都不是一件容易的事情，更何况李芷琪这个管理者，得不到上面的支持，反而只有反对，甚至于是虎视眈眈想要把她赶走。

“我一开始跟李总确实合不来，不过说实话，更多一方面是我自身的原因。”张一亮不知道陆嫣的来意，尤其是李芷琪也说过，陆嫣在某种程度上可以说是总部的代表，最起码她在恒生、在李博宇父亲那边的处境，比李芷琪好得多，这让李芷琪对她有种天然的敌意和排斥，不过她又的确很尽心尽力帮着李芷琪，所以张一亮也猜不透她的来意，只能是尽量客观地去说。

“你既然了解这么多，也不难打听到，我一开始在公司里头确实是吊儿郎当的，那些规章制度，我是不放在眼里的。做方案没错我可能是数一数二的，但是也的确是很难缠的刺儿头，甚至于还公开和李总起冲突。不管是从哪一方面来说，都很不利于李总的管理，所以不要说李总，就是任何一个人，都不希望要这样一个下属。但是我后来走，还真不是李总的原因，这中间有一点误会，具体情况我不想多说。再加上我现在的发展，说实话比当初在公司好不知道多少，而且李总也帮了我很多，所以我更不可能去怨恨她。”

陆嫣笑了，连连摆手：“你对李总的感情，我都一清二楚，当然知道你不可能恨她。当初的情况，我也不是一无所知。但是张一亮，你是知道禸 情的人，所以可以和李总冰释前嫌。其他人呢？你觉得每个人都能像你一样？何况你能够放下，还有一部分原因你也说了，是因为你现在的处境比以前好，而且是好很多，你才能够不计较。但是有些人，他们就未必。”

“所以你的意思是有些人因为李总对他们的处置，让他们觉得不公平，所以心怀怨恨要报复李总？”张一亮问着，不期然地第一个想到的就是刘杰。

没办法，反正他印象中的刘杰，已经就是这样了。

“那倒不至于，职场上么，起起落落都是正常，看不开的人也有，但是博宇还不至于是藏污纳垢之地，这样的人渣都有。”陆嫣摇着头说道，随即笑了笑，“张一亮，真的是关心则乱，其实你想问题的时候是个很沉稳的人，但是一遇到关于李总的，你就太着急沉不住气了。”

张一亮无奈地笑，他也发现了，怎么能不着急呢？几天来李芷琪的情况他都看在眼里。

“不过也好，你要是不关心，我也不会找你。没有人要直接对李总不利。只不过是李总先前整改的力度太大，把公司的秩序和管理都抓上来了，但是也导致大家的积极性很受打击。”