局长成长史 1508.532、党委成员哪有一条心的

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从上一次申请个人三等功之后，邹志刚对韩素贞就比较有意见。【 *】从心理上说，他觉得翟新文这人相对比较公正，处理事情比较公允，因此更愿意接受翟新文的工作建议。对于韩素贞今天会议上咄咄逼人的气势，邹志刚十分看不惯。本来邹志刚还想说说自己的看法，看到宋萍被碰了一鼻子灰，邹志刚也懒得说。这种事，跟教育教学也没有多少关系，现在放了假，自己只要把教育工作会议的筹备事宜准备好就成，别的事是多一事不如少一事啊！

打定了主意，听到韩素贞说：“邹局长，你也说一说吧。”邹志刚说：“我最近一直和教育科的同志在筹备教育工作会议的各项准备工作，特别是教育工作总结和2007年教育工作计划，还有韩局长在教育工作会议上的讲话。这人的脑子一般都不能分太多，我满脑子都在想教育工作会议的事情，所以现在谈什么稳定的问题、上访的问题，我一时还没有想明白。这样吧，其他同志说，我听。最后局党委作出什么决定，我坚决支持和服从。”

说了跟没说一样。韩素贞这个气呀，这外邹志刚，倚老卖老，最近很多事也不顺着她这个局长了。行，你厉害，等找机会再调整调整你的分工，让你当个闲职副局长。市管干部，我动不了你，但我调整调整分工，这在我的权限范围禸 吧。韩素贞说：“好，翟局长表态了，要坚持支持和服从局党委最后的决定。于局长，你也说说吧。”

于胜利说：“刚才孙书记说了安全大检查的事情，我得和安全科的同志们商量商量，怎样搞好这一次安全大检查，确保市党代会期间，安全工作不出任何问题。至于上访的问题，说实话，上面没有政策，我也没有什么好办法。叫我说，对于这些校办工厂的工人无理取闹，直接让公安局抓了他们，治他们个扰乱社会秩序罪。企业学校的老师，找企业的主管部门经委。我们教育局凭什么把这个屎盆子接着？这个时候，再说也不是什么接屎盆子的时候，明明是经委管的事情，人家经委都不管，凭什么我们教育局管啊！我的建议还是，让经委来管这一头，咱教育局不管。”

韩素贞说：“于局长你以为我不想让经委来管啊！今天市委扩大会议结束了，我和新文书记就看到经委主任花辛树，我们喊他，就是希望跟他沟通沟通。这个花辛树，看到我和新文书记，跑得比兔子还快，钻进他的轿车就跑啦。花辛树这个老滑头，事后我一定要找他算帐，但现在，人家企业退休教师找到我们，我们总得给他们一个说法啊！”

于胜利说：“直接跟他们挑明了，企业的事情找经委，跟教育局无关，不就得了。”韩素贞说：“可人家口口声称自己自己是老师，这也没有错吧。老师遇到问题不找教育局，那找谁？”于胜利说：“韩局长你要是愿意接这样的屎盆子，我于胜利无话可说。”韩素贞火了：“你说什么呢，谁愿意接屎盆子？”于胜利转过脸去，不再说话。

这样的气氛，对于每一个人来说，都是煎熬，特别是科长们，个个如坐针砧，都恨不得找一个地方可以避出去。这火药味儿也太浓了点吧，求求几位局领导，就放过我们这些小兵吧。

但会议还是要继续。韩素贞说：“耿局长，你也说说吧。”耿清说：“我能够充分地体会到翟书记、韩局长此刻焦灼的心情。我们每一个党委成员，都应该心往一处想，劲往一处使。都说三个臭皮匠，顶一个诸葛亮，只要大家都把自己的想法谈出来，一定会有好的办法，缓解上访造成的压力。虽然说，想彻底解决，需要上级的政策，这个比较难，但我想，缓和缓和的办法还是有的。”韩素贞听了很满意：“耿局长说的好啊，我们每一个同志都应该像耿局长这样，与局党委保持高度一致。耿局长，你继续说。”耿清说：“我的看法已经说完了，请孔局长继续说吧。”

天！耿清一共就说了几句中听不中用的官话，实质的问题一句也没有提到，韩素贞还说向他学习。学习什么？打游击、绕圈子吗？韩素贞的脸se 铁青，看来今天血压不高是不成了。

翟新文看到韩素贞那个生气的样子，心里真地很好笑。但现在，这一次党委会的气氛的确太沉闷了些，该是自己来调和调和的时候了。什么时候要掌握局面，这个时候就是！韩素贞主持了半天，根本没有控制得了几位副局干部，她这个局长看起来以后的日子是越来越难了。但表面上，还得维护一下这位韩大姐的面子吧。

翟新文看了看孔丽丽，知道她也不想说，就开了口：“我来提几点看法，供同志们参考参考。上头没有政策，的确让我们这些一线的同志们感到为难。但暂时缓和的办法也不是没有。关于校办工厂工人的上访问题，咱就实行责任制，哪个学校的校办工厂工人，就由哪个学校的校长和书记负责；哪个学校的校办工厂工人上访，我们就批哪个学校的校长和书记，造成严重后果的，撤职或降职。我们教育局面对的是几百个校办工厂工人，但分解到各学校，每一所学校最多也就面对十几个，目标就小了许多。这件事，我看就由政工科拟出一个责任状，韩局长和我审核通过后，下午的校长书记、教体局局长书记会上，就签责任状。教体局管小学，小学的校办工厂工人的问题，咱得跟教体局的局长签责任状，咱们对区教体局没有人事权，但可以在评优等方面挂钩，所以，小蒋你在拟的时候，面向局属中学校长的，是一种责任状，面向区市县教体局局长的，是另外一种，明白了吗？”

蒋春华站了起来，说：“翟书记，我明白。”翟新文说：“韩局长，你看这样处理行不行？下午您就跟这些校长、局长们签上责任状，看下面哪个校长、局长不瞪起眼来？”韩素贞说：“新文，关键时刻又是你啊！行，就照你说的办。”翟新文说：“小蒋，你现在就去拟责任状吧。”

蒋春华答应一声，拿着笔和本子就出了会议室。

翟新文看看全场，说：“企业办子弟学校里的退休教师，从人事管理方面来说，的确与我们教育局没有任何关系，刚才于局长、宋主席说得都很对。他们的问题应该由经委来管，其实就是推给了经委，经委也解决不了。现在的经委已经不是上世纪八十年代的经委了，企业都自主经营，根本不需要经委下个指标、下个计划什么的，经委实际上更多地是为企业的发展服务，而不是领导企业。这几年，市教育局与市劳动保障局的关系都不错，退休工人包括这些企业办学校的退休教师的人事关系呢，从企业退休以后就到了街道办事处的退管中心，我想呢，党委会散会后，孔局长你和办公室汪主任、人事科楚科长一起，去一趟市劳动局。韩局长和我呢，分别给劳动局的领导打个招呼，争取他们的支持和配合。我们从劳动局那里拿来相差的政策文件，认真地研究研究，到时候可以作为答复这些企业退休教师的政策依据。小楚你找出相关的证据，证明这些老教师的人事关系是在街道办事处的退管中心，而不是在教育局，真正做好晓之以理、动之以情。我看这些企业学校的退休教师，文化程度都比较高，素质也较高，不像校办工厂的工人那样，素质参差不齐，只好我们有充分的依据，只要我们的态度好，相信虽然他们不会接受这样的结果，但至少明白了只找我们教育局，我们解决不了，关系都不在教育局，怎么会跟教育局扯上钩呢？同时，我们也要向老教师们表明态度，虽然你们的关系不在教育局，市教育局还是要积极地想办法，为你们联系和争取，请他们在家里等候。韩局长，你说让他们在家等10天成不成？”韩素贞说：“行，10天就很好，至少党代会开完了。”翟新文说：“孔局长，最后这一条呢不要轻易用，如果用，就告诉他们，10天后教育局给他们答复，让他们都安心回家等待，好不好？”

孔丽丽真地是很崇拜这个提拔了自己的党委书记。看看韩素贞急得跟热锅上的蚂蚁一样，人家翟书记，轻描淡写，很轻松的化解了这个矛盾，显示出了高超的驾驭复杂局面的能力，这样的领导，怎能不让人佩服？孔丽丽说：“好的，翟书记，散会后我就和汪主任、楚科长去劳动局。”

看到这样复杂的问题被翟新文轻松地化解，韩素贞觉得这是雪中送炭，几个副职也觉得书记的确比局长更有领导能力，更有领导风范，而科长们心理的天平也不自觉地向翟新文这一头倾斜。谁都有一种判断，翟新文取代韩素贞，就是一个时间问题。